Innovative Ansätze, Grüne Technologien, wiederverwendbare Materialien, Ressourcenkreisläufe, nachhaltige Produkte – mit der Initiative „Das Grüne Mandat“ zeichnet ETL nicht nur kleine und mittlere Unternehmen (KMU) aus, die sich in besonderer Weise für Umwelt- und Klimaschutz einsetzen; die Ehrung möchte auch die vielfältigen Dimensionen von Nachhaltigkeit ins Bewusstsein rufen. Dass sich Nachhaltigkeit in der Arbeitswelt nicht von sozialen Maßnahmen und verantwortungsvoller Unternehmensführung abgrenzen lässt, davon sind wir bei ETL fest überzeugt.

Und nicht nur wir – auch die EU legt auf ganzheitliches Engagement wert und verpflichtet daher Unternehmen zur regelmäßigen Anfertigung von Nachhaltigkeitsberichten, die sich aus den drei ESG-Kategorien (Environmental, Social und Governance) zusammensetzen. Die ESG-Kriterien sollen das Verhalten eines Unternehmens in den Bereichen Umwelt (z. B. Energie, Emissionen, Ressourcen), Soziales (Arbeitsbedingungen, Gesundheitsschutz, gesellschaftliches Engagement) sowie Governance (Unternehmensführung, Compliance, Partnerschaften) nachprüfbar machen.

Mit dem nächsten Grünen Mandat der ETL-Gruppe stellen wir ein Unternehmen vor, dass diese Wertedimensionen in ganz besonderer Weise miteinander verknüpft und vorlebt. Der ETL-Mandant zeigt, wie vielfältig und ganzheitlich nachhaltiges Engagement in einer modernen Arbeitswelt aussehen kann. Mit der begleitenden Kampagne möchten wir dieses vorbildliche Konzept von verschiedenen Perspektiven zeigen und als Best-Practice-Beispiel für mittelständische ESG-Initiativen erlebbar machen. Um welches Unternehmen es sich handelt, geben wir in zehn Tagen bekannt. Nur so viel sei verraten – auch ein kleines Rad kann im globalen Getriebe des Wiederverwertungskreislaufs Großes antreiben!